Ce pour quoi nous nous battons
Pour régler les problèmes de sureté à la conduite , il faut penser à traiter les facteurs aggravants : L’effectif global conduite est élevé, mais la pénurie en quart, dans les équipes est réelle, et l’effort quotidien de formation des jeunes agents sur quart occupe une attention de chaque instant. L’augmentation des primo-intervenants à tous […]
Victoire pour Nordine La cour d'appel de Paris annule son licenciement et ordonne sa réintégration ! ! ! Le licenciement discriminatoire de Nordine, pour cause de grève et d’activité syndical, a été reconnu par la cour d'appel de Paris (les Prud’hommes, en première instance, avaient reconnu l’absence de cause réelle et sérieuse mais n’avaient pas prononcé […]
« On constate une forme d’oubli, déjà, des évènements japonais. C’est vrai chez nos concitoyens (Français) mais aussi au sein des organisations spécialisées. C’est pour cela que l’ASN ne cesse de rappeler que nous n’en sommes qu’au début du post-Fukushima, et qu’il faudra une dizaine d’années pour en tirer toutes les conclusions ». Propos de […]
Depuis plusieurs années Fabienne Legrand, adhérente SUD ÉNERGIE milite activement dans son entreprise, la SEC (société d’exploitation de chauffage), filiale COFELY. Fabienne est déléguée syndicale, mais également conseillère prud’homale. Le 22 mai 2014, Fabienne est convoquée au tribunal des prud’hommes de Bobigny. Elle fait l’objet de discriminations depuis des années et a décidé de faire […]
Communiqué SUD ENERGIE Négociations 2014 des salaires et avancements dans la branche Le 28 novembre se sont ouvertes les négociations des salaires et avancements pour 2014 dans la branche des IEG. Augmentation du SNB : après une première proposition à 0,3 % les employeurs, dans un élan de grande bonté proposent 0,5 % d’augmentation !! […]