Ce pour quoi nous nous battons

Nordine réintégré ! ! !

Victoire pour Nordine La cour d'appel de Paris annule son licenciement et ordonne sa réintégration ! ! ! Le licenciement discriminatoire de Nordine, pour cause de grève et d’activité syndical, a été reconnu par la cour d'appel de Paris (les Prud’hommes, en première instance, avaient reconnu l’absence de cause réelle et sérieuse mais n’avaient pas prononcé […]

Chroniques japonaises – numéro 9 – 16 décembre 2013

« On constate une forme d’oubli, déjà, des évènements japonais. C’est vrai chez nos concitoyens (Français) mais aussi au sein des organisations spécialisées. C’est pour cela que l’ASN ne cesse de rappeler que nous n’en sommes qu’au début du post-Fukushima, et qu’il faudra une dizaine d’années pour en tirer toutes les conclusions ». Propos de […]

Venez soutenir Fabienne, militante sud énergie menacée de licenciement

Depuis plusieurs années Fabienne Legrand, adhérente SUD ÉNERGIE  milite activement dans son entreprise, la SEC (société d’exploitation de chauffage), filiale COFELY. Fabienne est déléguée syndicale, mais également conseillère prud’homale. Le 22 mai 2014, Fabienne est convoquée au tribunal des prud’hommes de Bobigny. Elle fait l’objet de discriminations depuis des années et a décidé de faire […]

IEG : négociations sur les salaires pour 2014

Communiqué SUD ENERGIE Négociations 2014 des salaires et avancements dans la branche Le 28 novembre se sont ouvertes les négociations des salaires et avancements pour 2014 dans la branche des IEG. Augmentation du SNB : après une première proposition à 0,3 % les employeurs, dans un élan de grande bonté proposent 0,5 % d’augmentation !! […]

Combattre la précarité énergétique

SUD ÉNERGIE revendique l’accès gratuit pour tous aux biens de première nécessité, y compris l'accès à l’énergie. Cette revendication se concrétise par la création d’une tranche gratuite correspondant aux besoins de base, sans condition de ressource. Par ailleurs, l’État se doit de prendre en charge les travaux d’isolation en se rémunérant sur le long terme […]